Количество купивших программу: 4

Лучшие практики управления персоналом 2017 года

Описание программы

Программа включает в себя онлайн-курсы, в которых собраны практика лидирующих российских компаний. Каждый курс - это образцы нестандартных решений HR-задач, которые ставятся перед специалистами служб персонала:

Программа развития будет полезна:

- начинающим и опытным HR-специалистам;

- специалистам, курирующим вопросы развития персонала;

- сотрудникам корпоративных университетов;

- менеджерам по внутренним коммуникациям;

- специалистам по развитию бренда работодателя;

- руководителям служб по работе с персоналом;

- линейным руководителям;

- топ-менеджерам;

- собственникам малого и среднего бизнеса.

После обучения вы получите:

- опыт ведущих российских компаний в области управления персоналом;

- идеи по оптимизации HR-процессов, которые можно адаптировать и тиражировать на свою организацию;

- дорожные карты кейсов;

- навыки владения самыми актуальными инструментами для реализации HR-проектов;

- понимание основных трендов управления персоналом.

Этапы обучения

Содержание программы

Видео как HR-инструмент

Курс знакомит Вас с опытом использования видео при решении бизнес-задач.

Содержание курса

Геймификация в обучении. Опыт лучших.

В рамках курса Вы узнаете как ведущие компании страны используют геймификацию при обучении персонала.

Содержание курса

IT и Digital инструменты в HR

Курс дает Вам возможность познакомиться с Digital-проектами и IT-инструментами, которые помогают HR решать поставленные задачи.

Содержание курса

Обучение и мотивация сотрудников

Как повысить мотивацию сотрудников, как заинтересовать сотрудников в обучении и о многом другом. Опыт компаний на реальных кейсах, которые работают и приносят впечатляющие результаты.

Содержание курса

Рекомендуемые курсы

Люси Адамс: «Новые навыки и образ мышления для лидеров и HR-команд будущего»

Выступление Люси Адамс посвящено тому, как изменились люди и процессы в компаниях в ходе пандемии. Она достаточно подробно раскрывает какой должна быть роль HR и бизнес-лидеров, дает пошаговый план действий.
57 мин.

Корпоративное обучение: от идеи до реализации

Курс содержит выступления участников бизнес-премии WOW!HR 2019 в номинации Level Up. О том, как организовать обучение персонала максимально эффективно рассказали представители «Аэрофлота», BMW Group, ORBI, PERI, PUMA, АО «РТ Лабс», «ИНВИТРО», «Командор», МТС, ЛокоТех, ПАО «ВымпелКом», Северсталь.
182 мин.

Управление знаниями

Каждая компания обладает определенными уникальными знаниями, позволяющими ей оставаться на плаву. Как компании извлечь из них максимальную пользу, сохранить, передавать каждому новому члену команды и приумножить? Благодаря так называемому knowledge management или системе управления знаниями.
49 мин.

Что в итоге?

  • Сможете учиться в любом месте и в удобное для Вас время.
  • Получите знания от ведущих экспертов рынка.
  • Сделаете шаг в развитии карьеры.
  • Уроки доступны в течение 1 года после оплаты.