Все новости/Новости компаний/«Берингер Ингельхайм» второй год признается лучшим работодателем России/

«Берингер Ингельхайм» второй год признается лучшим работодателем России

Компания «Берингер Ингельхайм» подтвердила статуc лучшего работодателя в России по версии TopEmployersInstitute. Рейтинг строится на основании анализа стандартов и процедур в области работы с персоналом. Независимость оценки подтверждается аудитом консалтингового агентства GrantThornton.

Компания «Берингер Ингельхайм» второй год подряд признана лучшим работодателем в России, Берингер Ингельхайм, TopEmployersInstitute, Дмитрий Буньков, Павол Доброцки, инновационные HR-подходы, HR-практики, планирование рабочего процесса, адаптация персонала, обучение персонала, контроль эффективности, корпоративная культура, система компенсаций, рабочая атмосфера, консалтинг, работа с персоналом

Международная организация TopEmployersInstitute ежегодно проводит исследования HR-практик, применяемых более чем в 1 200 компаниях в 166 странах мира. Комплексная система анализирует условия работы сотрудников, подходы к работе с персоналом и определяет лучшие HR-практики. Среди критериев оценки: планирование рабочего процесса, адаптация и обучение персонала, контроль эффективности, развитая корпоративная культура, а также система компенсаций, льгот и бонусов. Как и в 2017 году, специалисты TopEmployersInstitute отметили вовлекающую и продуктивную рабочую атмосферу, созданную в «Берингер Ингельхайм», а также применяемые компанией инновационные HR-подходы.

Павол Доброцки, генеральный директор «Берингер Ингельхайм» в России: «Признание такой авторитетной организации, какTopEmployersInstitute, – это весомый повод для гордости. Забота о сотрудниках и их развитие для нас не просто задача в плане, а важный ценностный ориентир. Благодаря такому подходу каждый ощущает себя частью команды и осознанно идет к главной цели: помочь людям и животным быть здоровыми. Люди - наша самая главная ценность».

Дмитрий Буньков, HR-директор «Берингер Ингельхайм» в России: «Борьба за таланты в фармацевтической индустрии с каждым годом становится острее. Поэтому компании стараются уделять работе с персоналом больше внимания, разрабатывают нестандартные подходы к отбору и мотивации сотрудников. Статус лучшего работодателя в России второй год подряд означает, что мы в авангарде HR-направления. Мы, в департаменте по работе с персоналом, стремимся как можно чаще позитивно удивлять наших сотрудников».

Фото Pixabay

При использовании материала гиперссылка на соответствующую страницу портала HR-tv.ru обязательна

Добавлено 01 марта 2018


Комментарии (0)

Чтобы оставить комментарий, Вам необходимо зарегистрироваться или авторизоваться


Партнёры

© Информационно-образовательный портал HR-tv.ru, 2012—2018. Все права защищены. Материалы ресурса являются собственностью компании.

Размещение видеороликов, статей и иных материалов на сторонних ресурсах возможно при однозначном указании источника (активная ссылка обязательна!). На регулярную и массовую републикацию материалов требуется разрешение редакции.

info@hr-tv.ru
Разработка сайта — группа «Энерго»


Яндекс.Метрика

Уважаемые читатели, предлагаем Вам принять участие в исследовании пользовательской аудитории

Принять участие