Coca-Cola HBC Россия: 90% участников программ ускоренного развития получают новые назначения

 В Coca-Cola HBC Россия 90% участников программ ускоренного развития получают новые назначения в течение года после окончания обучения, благодаря этому инвестиции в персонал окупаются. Об этом пишет сегодня HR-tv.ru.

Coca-Cola HBC Россия, инвестиции в персонал у нас окупаются, программа ускоренного развития, новые назначения, карьерный рост, обучение, директор по персоналу, эксперты, Ирина Петрова, XVIII саммит HR-директоров России и СНГ, тактик преемственности, дефицит качественных кадров, беречь и мотивировать собственные таланты, развитие, возврат инвестиций,  
Такими данными директор по персоналу компании Ирина Петрова поделилась в своем выступлении в рамках XVIII саммита HR-директоров России и СНГ. «Наша задача как HR-функции заключается в том, чтобы в современных условиях дефицита качественных кадров беречь и мотивировать собственные таланты, развивая каждого члена команды и взращивания преемников внутри коллектива. Особенно ценно, что инвестиции в персонал окупаются: 90% участников программ ускоренного развития получают новые назначения в течение года после окончания обучения», — отметила Петрова.
Директор по персоналу Coca-Cola HBC Россия также отметила то внимание, которое компания уделяет тактике преемственности.  Это дает в три раза больший возврат инвестиций, чем разовые попытки набора ключевых сотрудников, подчеркнула эксперт.

 

Добавлено 23 октября 2017

Понравилась новость? Поделись ей с друзьями






Комментарии (0)

Чтобы оставить комментарий, Вам необходимо зарегистрироваться или авторизоваться


Партнёры

© Информационно-образовательный портал HR-tv.ru, 2012—2019. Все права защищены. Материалы ресурса являются собственностью компании.

Размещение видеороликов, статей и иных материалов на сторонних ресурсах возможно при однозначном указании источника (активная ссылка обязательна!). На регулярную и массовую републикацию материалов требуется разрешение редакции.

info@hr-tv.ru
zen.yandex.ru/id/5c4985c078e51100ad6218d5
Разработка сайта — группа «Энерго»


Яндекс.Метрика
-->