Рекомендуемые онлайн-курсы

Рекомендуемые материалы



Вертикальная система управления умрет, будущее – за хаотической

Вертикальная система управления грозится уйти в небытие, будущее – за хаотической системой. И если в настоящий момент еще мало говорят о неэффективности компаний, где один "мастодонт" несет всю ответственность, то в скором времени они неизбежно погибнут. Об этом пишет сегодня HR-tv.ru.

счастье сотрудника, как управлять, как осчастливить сотрудника, что сделать для счастья сотрудника, Алексей Фролов, Густав Кейзер Тренинг Русc, хаотическая система управления, система координат счастья, ось Х, ось Y, квалификация, компетенции, мотивация, развитие 

"Нарастающий поток информации приведет к тому, что каждый человек, сотрудник  будет носителем какой-то уникальной информации", - отметил в интервью порталу, опубликованном на днях, руководитель швейцарской консалтинговой компании Алексей Фролов. "Задачей начальника в этом случае будет – собрать хаотически направленные вектора (сотрудников) и направить их в конструктивное русло. При "хаотической" системе управления сотрудники будут более эффективны, в компании будут хотеть работать лучшие люди", - сказал эксперт.

Читать интервью - Как осчастливить сотрудника

Стать экспертом портала HR-tv.ru>>

 

 

Добавлено 12 июля 2016

Понравилась новость? Поделись ей с друзьями






Комментарии (0)

Чтобы оставить комментарий, Вам необходимо зарегистрироваться или авторизоваться


Партнёры

© Информационно-образовательный портал HR-tv.ru, 2012—2019. Все права защищены. Материалы ресурса являются собственностью компании.

Размещение видеороликов, статей и иных материалов на сторонних ресурсах возможно при однозначном указании источника (активная ссылка обязательна!). На регулярную и массовую републикацию материалов требуется разрешение редакции.

info@hr-tv.ru
zen.yandex.ru/id/5c4985c078e51100ad6218d5
Разработка сайта — группа «Энерго»


Яндекс.Метрика
закрыть x
-->