Влияние HR-функции усилилось: время развивать персонал!

Стратегическое влияние и значение HR-функции в компаниях заметно усилилось, в связи с чем свежими красками заиграло такое направление, как развитие персонала. Об этом пишет сегодня HR-tv.ru.

рука, кулак, стена, индивидуальный карьерный план, Подходы к развитию высокопотенциальных сотрудников, потенциал сотрудника, развитие, рынок труда, специалисты, HiPo, компетенции, Включение в кадровый резерв, работа, карьера, Екатерина Горяная, HR-функция, HR-стратегия, метод SHL, опросники HiPo, комплексный опросник по потенциалу, резерв

Об этом в интервью порталу рассказала Екатерина Горяная, старший консультант Международного кадрового xолдинга. "Как правило, в большинстве корпораций на сегодняшний день в структуре HR-департамента присутствуют специалисты, занимающиеся не только подбором, но и развитием персонала. Понятие потенциала приобретает ключевое значение", - отметила эксперт.

Читать интервью: 3 способа выявить HiPo

Стать экспертом портала HR-tv.ru>>

Добавлено 16 октября 2016

Понравилась новость? Поделись ей с друзьями






Комментарии (0)

Чтобы оставить комментарий, Вам необходимо зарегистрироваться или авторизоваться


Партнёры

© Информационно-образовательный портал HR-tv.ru, 2012—2019. Все права защищены. Материалы ресурса являются собственностью компании.

Размещение видеороликов, статей и иных материалов на сторонних ресурсах возможно при однозначном указании источника (активная ссылка обязательна!). На регулярную и массовую републикацию материалов требуется разрешение редакции.

info@hr-tv.ru
zen.yandex.ru/id/5c4985c078e51100ad6218d5
Разработка сайта — группа «Энерго»


Яндекс.Метрика
-->