Schneider Electric вошла в топ рейтинга Diversity Leaders 2020

Компания Schneider Electric попала в новый ежегодный рейтинг издания Financial Times Diversity Leaders 2020. Компания заняла 41 место в общем рейтинге и 4 место в своей отрасли. Всего в список вошли порядка 700 компаний.

Содействие многообразию во всех его проявлениях

Рейтинг Diversity Leaders 2020 призван оценить успехи компаний в поддержке всех видов многообразия, включая открытость ко всем формам сексуальной ориентации, а также к гендерным, этническим и социальным аспектам, имеющим место среди всех слоев общества.

Рейтинг был составлен на основе независимых опросов более чем 80 000 сотрудников компаний со штатом от 250 человек, расположенных в Австрии, Бельгии, Франции, Германии, Италии, Люксембурге, Нидерландах, Швеции, Швейцарии и Великобритании. Кроме того, для более точного анализа учитывались мнения специалистов по подбору персонала и сотрудников отделов кадров.

Schneider Electric вошла в Топ 50 рейтинга Diversity Leaders 2020, Schneider Electric, Schneider Electric новости, развитие многообразия на рабочем месте, Schneider Electric последние новости, Schneider Electric новости сегодня, Diversity and Inclusion, рейтинг Diversity and Inclusion

В ходе опроса участников попросили оценить, в какой степени, на их взгляд, топ-менеджмент компании содействует развитию многообразия на рабочем месте. Во внимание принимались высказывания работодателя на темы возраста, пола, равенства, этнической принадлежности, инвалидности и сексуальной ориентации (ЛГБТ+). Участникам также была предоставлена возможность дать характеристику другим известным организациям из их отрасли. 700 компаний, набравших больше всего баллов, и попали в рейтинг Diversity Leaders 2020.

«Для нас большая честь быть отмеченными таким уважаемым изданием, как Financial Times в их первом отчете Diversity and Inclusion. Компания Schneider Electric постоянно работает над созданием устойчивой инклюзивной среды для каждого своего сотрудника. Приятно видеть, что многие другие компании идут в том же направлении, что и мы.  Вместе у нас получится оказать намного более ощутимое влияние на общество», — сказал Оливье Блюм, директор по управлению персоналом Schneider Electric в мире.

Помимо попадания в Топ 50 рейтинга Diversity Leader 2020, Schneider Electric за последнее время получала и другие, такие же престижные награды. Недавно компания, по результатам отчета Equileap о гендерном равенстве, заняла первое место в промышленном секторе. Помимо этого, Schneider Electric второй год подряд входит в рейтинг Bloomberg Gender-Equality Index, который отражает ситуацию с соблюдением принципов гендерного равенства во всех отраслях по всему миру. Наконец, в марте компания Schneider Electric получила награду 2019 Catalyst Award за смелые и перспективные инициативы по оказанию помощи женщинам в их карьерном росте.

Фото Pixabay

При использовании материала гиперссылка на соответствующую страницу портала HR-tv.ru обязательна

Добавлено 29 ноября 2019

Понравилась новость? Поделись ей с друзьями






Комментарии (0)

Чтобы оставить комментарий, Вам необходимо зарегистрироваться или авторизоваться


Партнёры

© Информационно-образовательный портал HR-tv.ru, 2012—2019. Все права защищены. Материалы ресурса являются собственностью компании.

Размещение видеороликов, статей и иных материалов на сторонних ресурсах возможно при однозначном указании источника (активная ссылка обязательна!). На регулярную и массовую републикацию материалов требуется разрешение редакции.

info@hr-tv.ru
zen.yandex.ru/id/5c4985c078e51100ad6218d5
Разработка сайта — группа «Энерго»


Яндекс.Метрика
закрыть x
-->