Надежда Курлат

директор по персоналу Selectel







В Selectel мы придерживаемся комбинированного подхода к корпоративному обучению.

Для адаптации новых сотрудников используется система LMS (Learning Management System) с полезными видеоуроками, а также проводятся экскурсии в дата-центры компании. Также LMS помогает в оценке знаний и планировании карьеры технических специалистов.  

Для саморазвития сотрудников мы собрали обширную коллекцию образовательной литературы и подключили корпоративную онлайн-библиотеку. С этой же целью проходят встречи Selectel Lightning Talks, на которых коллеги делятся знаниями из разных областей в формате коротких рассказов.

Обратно в выпуск: Оffline vs online: какие формы корпоративного обучения персонала применяются в вашей компании
Другие выпуски "Бизнес-пираний"_

Партнёры

-->