Маргарита Сведенцева

исполнительный директор УК ООО «Данцер»





Мы ценим в сотрудниках творческий подход и инициативность в рамках профессии. Первый вопрос: «Как вы видите идеальную картину себя в профессии?» Замысловатая формулировка скрывает простой вопрос о том, как у вас должны идти дела в будущем? Мы определяем, насколько амбициозны идеи соискателя.

Мой любимый вопрос: «Оцените, насколько вы везучий по шкале от 1 до 10?» Ответ помогает выявить способность признавать ошибки и открыто о них говорить. Мы тестируем качества веры в себя и позитивное отношение к жизни.

Ответ на вопрос: «Как часто происходит так, как вы предполагали» говорит нам о том, умеет ли кандидат мыслить стратегически.

Обратно в выпуск: Три нестандартных вопроса, которые задают соискателям в вашей компании
Другие выпуски "Бизнес-пираний"_

Партнёры

-->