Добавлено: 28 марта 2021
Просмотров: 107

Платформа «Профессионалы 4.0» направлен на поиск профессионалов из любого региона России по краткосрочным контрактам

Платформа «Профессионалы 4.0» направлен на поиск профессионалов из любого региона России по краткосрочным контрактам. С его помощью проверяется компетенция и проводится дальнейший найм хорошо зарекомендовавших себя специалистов. Платформа формирует кросс-функциональные команды внутри компании. Она нацелена на развитие навыков работы в гибких группах с привлечением фрилансеров и создание среды для внешних талантов, вливающихся в существующие проекты.

Проект ПАО «Газпром нефть» претендует на победу в номинации Digital Solutions бизнес-премии WOW!HR 2021

 

Текстовая версия видеоматериала:

Несколько слов о проекте

Николай Долгов, директор по развитию платформы «Профессионалы 4.0»:

– «Профессионалы 4.0» – это цифровое облако фрилансеров, knowledge workers, которых бизнес нанимает на время на проекты или отдельные задачи. С одной стороны, заказчик, обычно это проектный или продуктовый менеджер компании, выставляет на платформе задачу, и в короткие сроки (от часа до нескольких дней) получает шот-лист квалифицированно подходящих для ее решения фрилансеров плюс сервис по заключению контракта и оплате услуг.

С другой стороны, исполнитель (это профессиональный фрилансер или сотрудник, совмещающий штатную работу с временной занятостью) регистрируется на платформе, проходит предотбор и получает офферы только на подходящие задачи плюс гарантию безопасной сделки.                          

Особенности проекта

Идея «Профессионалов 4.0» была предложена нашим генеральным директором Александром Валерьевичем Дюковым как ответ на несколько вызовов. Во-первых, это необходимость роста гибкости и скорости работы компании. Во-вторых, это доступ к специалистам, профессиональным и активным, в первую очередь, из сегмента digital. И наконец, это вклад в решение государственных задач по поддержке самозанятых и предотвращению оттока талантов за рубеж.

Что такое «Профессионалы 4.0» сейчас? Это веб-версия, это мобильные приложения на iOS и Android. И все это мы создавали вместе с дирекцией по цифровой трансформации компании «Газпром нефть» и с привлечением лучших российских провайдеров.                

Результаты проекта

Каких результатов мы достигли за два года работы? Это 700 проектов, размещенных на платформе: из них около 500 от подразделений дочерних обществ «Газпром нефти» и около 200 от нескольких десятков крупных компаний и органов госвласти. Во-вторых, это 25000 зарегистрированных пользователей. И наконец, это косвенный экономический эффект для «Газпром нефти», который в 2019 году составил около 17 миллионов рублей, а в 2020 году – уже 329 миллионов рублей. И мы планируем в 2021 году дать около 1 миллиарда экономического эффекта.

При использовании материала гиперссылка на соответствующую страницу портала HR-tv.ru обязательна

Подробнее о кейсе - Кейс «Газпром нефти»: цифровое облако фрилансеров для корпоративных задач и проектов

Если в вашей компании были реализованы не менее интересные и эффективные проекты, расскажите о них на конференции WOW!HR 2021.

Читать далее
Комментировать
© Информационно-образовательный портал HR-tv.ru, 2012—2021. Все права защищены. Материалы ресурса являются собственностью компании.

Размещение видеороликов, статей и иных материалов на сторонних ресурсах возможно при однозначном указании источника (активная ссылка обязательна!). На регулярную и массовую републикацию материалов требуется разрешение редакции.

info@hr-tv.ru
zen.yandex.ru/id/5c4985c078e51100ad6218d5
Разработка сайта — группа «Энерго»


Яндекс.Метрика
-->