Садыкова Анар,
HR
бизнес-партнер:
– Сегодня мы представляем проект «Место IT-силы. Как создать офис, где каждый работник будет чувствовать себя как дома».
Для эффективной работы команды ТОО BTS был оборудован современный и технологичный офис площадью более 5000 квадратных метров.
Минкин Михаил, руководитель по операционной деятельности ТОО «Умные города»:
– Идея создания нового офиса была зарождена в 2015 году. Уже находясь в старом офисе, вся наша команда не помещалась. Постоянно мы хотели расширяться, мы хотели иметь пространство для творчества, мы хотели иметь такой же классный, красивый офис, как Google. И сегодня у нас есть этот офис.
Данько Дмитрий, менеджер по административным вопросам:
– Мы сформировали рабочую группу, в которую вошли представители всех команд компании. Провели множество пульс-опросов. Нам важно было знать, что не устраивает сотрудников в старом офисе.
Шарыпова Вера, начальник отдела проектного управления:
– Выбирая цветовую гамму, мы опирались на бренд-бук. Еще придумали оригинальную идею: взять цветовую гамму топографических схем карьера. На первом этаже в зоне кафетерия расположен символ нашего офиса: огромное дерево, дерево жизни. Это поистине редкость для офисов Астаны.
Рысбай Арай, операционный директор по персоналу и социальным вопросам:
– Наши сотрудники могут объединяться в переговорных комнатах, которые названы по городам присутствия группы ERG. Амфитеатр – это пространство, которое объединяет первый и второй этажи, которое по сути своей напоминает большие университетские аудитории. Это просто идеальное место для проведения конференций, семинаров и митапов.
При использовании материала гиперссылка на соответствующую страницу портала HR-tv.ru обязательна
Если в вашей компании были реализованы не менее интересные и эффективные проекты, расскажите о них на конференции
WOW!HR Kazakhstan 2022
.
