Россия усилит контроль за продовольствием из Турции

Текст: Василий Миронов

РГ

Источник: Российская газета

Турецкие продукты будут подвергаться усиленному контролю на границе. Ввести особый режим проверок местного продовольствия правительство поручило Россельхознадзору, сообщил министр сельского хозяйства Александр Ткачев.

По словам главы Минсельхоза,  в среднем 15 процентов турецкой сельхозпродукции не соответствует российским нормам.

продукты

"В последнее время к нам поступают обращения потребителей и отраслевых союзов по вопросу безопасности сельхозпродукции и продовольствия, поставляемых в Россию из Турции. Минсельхоз России проанализировал ситуацию и я проинформировал Правительство Российской Федерации о том, что, к сожалению, в среднем 15 процентов турецкой сельхозпродукции не соответствует российским нормам", - приводит слова Ткачева пресс-служба ведомства.

Министр указал, что с начала 2015 года было зарегистрировано порядка 40 случаев выявления остатков запрещенных и вредных веществ в турецкой продукции животного происхождения.

Так, 16 ноября Россельхознадзор закрыл поставки мяса птицы одного из крупнейших турецких производителей в связи с обнаружением там листерии - бактерии, которая может быть опасна для человека.

Нарушения обнаруживаются и в местных овощах и фруктах, указывают в Минсельхозе. На них остается слишком много продуктов химической обработки.

"Учитывая неоднократные нарушения турецкими производителями российских норм Правительство Российской Федерации поручило Россельхознадзору поставить на усиленный контроль поставки сельхозпродукции и продовольствия из Турции, а также организовать дополнительные проверки на границе и в местах производства непосредственно в Турецкой Республике", - заявил Ткачев.

0

Рекомендуемые материалы

Ольга Чижевская
«Эйджизм устарел»: привлекаем сотрудников 50+ и успешно интегрируем в коллектив

По данным многочисленных исследований, в том числе доклада ВОЗ The Global Report on Ageism (Глобальный доклад о проблеме эйджизма. ВОЗ, 2021), составленного по результатам опроса в 57 странах, с проблемой негативного отношения в связи с возрастом сталкивался каждый третий участник опроса. В то же время современный опыт показывает, что продуктивнее всего работают смешанные команды, и бизнес, идущий в ногу со временем, уделяет все больше внимания соблюдению возрастного разнообразия в офисе. Почему нам сегодня так важны сотрудники 50+ и как их «вписать» в коллектив, если он, преимущественно, молодой, обсудили с Ольгой Чижевской, бизнес-тренером, исполнительным директором Ассоциации медицинских центров и врачей «Лига подиатрии», директором ООО «Подиатр».