О том, как компании со 150-летней историей оставаться не просто на плаву, а быть флагманом в бизнес-среде, иметь репутацию современной и модной организации,  рассказывает HR-директор GSK Юлия Лебедь. Читать далее

Почему важно так же развивать event-направление, как развиваешь свой коллектив, свой HR-бренд, а не по остаточному принципу? Что заставляет HR-специалистов все более и более продуманно подходить к организации мероприятий? Об этом HR-tv.ru в лице Надежды Базюкевич поговорил с руководителем event-направления ГК "Алмаз" Иваном Поляковым.                        Читать далее

"Нам нужен ментальный тренинг, который идет глубже в человека. Вы меняетесь благодаря этому, внутри – это главное", - Ларс Эрик Унестоль, сертифицирующий коучинг-тренер ICC, кандидат наук по психологии в Университете Уппсала, профессор в Университете Эребру, член Балтийской академии наук в РФ и президент Международного Скандинавского Университета Швеции.        Читать далее

"Премия HR-бренд" отмечает свой 10-летний юбилей. На вопросы, как изменился HR-менеджмент за эти годы, какие тенденции можно отметить сегодня и какие проекты были наиболее значимыми и успешными за эти прошедшие 10 лет, отвечает МТС.     Читать далее

Многие работодатели говорят, что их заботит благополучие персонала, но немногие реально работают над тем, чтобы сотрудники компании ощущали себя счастливыми людьми. В компании IPSEN такая деятельность ведется, причем сразу по пяти направлениям. Подробностями о том, как внедряются и реализовываются wellbeing-проекты, поделилась Анна Стрельникова, директор по персоналу и административным вопросам, Россия и СНГ, IPSEN. Читать далее