HR-tv.ru

«МФЦ Полюс» разрабатывает и внедряет сервисы, помогающие улучшить качество и скорость обслуживания 16 000 сотрудников Группы компаний «Полюс». В 2019 году появился «СМС-Коммуникатор». Он позволяет работникам холдинга в любой точке страны смс-сообщением заказывать у работодателя справки и документы. Проект «СМС-Коммуникатор» претендует на победу в бизнес-премии WOW!HR в номинации Digital Solutions. Читать далее

Работающим в режиме многозадачности сотрудникам необходимо дать возможность отдохнуть и переключиться прямо на рабочем месте. Чтобы гармонизировать жизнь в офисе, компания «МФЦ Полюс» запустила проект «Соблюдай баланс». Он работал в двух направлениях: озеленение офиса и «настройка» общения между сотрудниками. Проект «Соблюдай баланс» претендует на победу в бизнес-премии WOW!HR в номинации Workplace. Читать далее

Спорт — неотъемлемая часть жизни многих сотрудников «МФЦ Полюс». Компания поддерживает беговую и лыжную команды, участвует в подготовке к марафонам и массовым забегам, в офисе организованы утренние и вечерние занятия йогой. Проект «Спорт.ПолюсМФЦ» претендует на победу в бизнес-премии WOW!HR в номинации Save, партнер номинации — СПАО «РЕСО-Гарантия». Читать далее

Централизация HR-процессов помогла компании PepsiCo оптимизировать затраты, перенести часть основных операций в сервисный центр и создать новые рабочие места в сервисном центре в Воронеже. Проект «Трансформация HR-модели и автоматизация HR-сервисов для сотрудников» претендует на победу в бизнес-премии WOW!HR в номинации HR Hero. Читать далее

Старейшая распределительная сетевая компания России привлекла молодых специалистов к решению стратегических и практических задач. Применение проектного управления и новых T&D-технологий помогло сформировать и обучить кадровый резерв. Проект «Молодежный кадровый резерв «Ленэнерго» претендует на победу в бизнес-премии WOW!HR в номинации Be Cool. Читать далее