У 40% курьеров в России есть высшее и незаконченное высшее образование

Каждый третий дипломированный специалист, работающий в сервисах доставки, имеет инженерно-техническую специальность, 17% получили экономическое или финансовое образование, а 10% - айтишники.

Как говорится в исследовании «Яндекс Доставки», это связано с тем, что большое количество россиян устраиваются курьерами чтобы подработать. По данным hh.ru, вторую работу имеет 43% курьеров, а каждый пятый совмещает его с учебой. Более 12% опрошенных заявили, что развивают собственный бизнес.

Большинство из опрошенных представителей службы доставки ответили, что подработка в качестве курьера удобна по причине возможности выбрать гибкий график работы. Также многих привлекают зарплаты, которые, кстати, выросли не менее чем на 30% в сравнении с 2022 годом. Сейчас работники сервисов доставки зарабатывают от 45 до 95 тысяч рублей в месяц.

Ранее сообщалось, что спрос на курьеров постоянно растет и на рынке труда отмечается дефицит этих работников. Одна из причин увеличения вакантных мест – уменьшение числа трудовых мигрантов в России.

Источник: https://www.vedomosti.ru/

0

Рекомендуемые материалы

Ольга Чижевская
«Эйджизм устарел»: привлекаем сотрудников 50+ и успешно интегрируем в коллектив

По данным многочисленных исследований, в том числе доклада ВОЗ The Global Report on Ageism (Глобальный доклад о проблеме эйджизма. ВОЗ, 2021), составленного по результатам опроса в 57 странах, с проблемой негативного отношения в связи с возрастом сталкивался каждый третий участник опроса. В то же время современный опыт показывает, что продуктивнее всего работают смешанные команды, и бизнес, идущий в ногу со временем, уделяет все больше внимания соблюдению возрастного разнообразия в офисе. Почему нам сегодня так важны сотрудники 50+ и как их «вписать» в коллектив, если он, преимущественно, молодой, обсудили с Ольгой Чижевской, бизнес-тренером, исполнительным директором Ассоциации медицинских центров и врачей «Лига подиатрии», директором ООО «Подиатр».