Программисты стали чаще уходить на фриланс

Исследование сервиса Solar Staff показало, что за последние два года число программистов, работающих на фрилансе или занимающихся только проектной деятельностью, выросло в 4 раза.

Число программистов, работающих в статусе физлиц, выросло на 61% в первом квартале текущего года. Средний доход IT-специалистов составил, в среднем, 530 тысяч рублей – на 44% больше, чем в прошлом году. А средний чек увеличился на 86% и достиг 144 тысяч рублей. Это на 259% больше, чем в 2021 году.

В то же время сократилось количество самозанятых и ИП среди айтишников – на 23% и 20% соответственно. В первом квартале 2023 года только 16-18% работают в этом статусе.

В исследовании приняли участие 300 компаний со всего мира, работающих с фрилансерами и около 8 тысяч фрилансеров из России и СНГ.

Источник: /rb.ru/

0

Рекомендуемые материалы

Ольга Чижевская
«Эйджизм устарел»: привлекаем сотрудников 50+ и успешно интегрируем в коллектив

По данным многочисленных исследований, в том числе доклада ВОЗ The Global Report on Ageism (Глобальный доклад о проблеме эйджизма. ВОЗ, 2021), составленного по результатам опроса в 57 странах, с проблемой негативного отношения в связи с возрастом сталкивался каждый третий участник опроса. В то же время современный опыт показывает, что продуктивнее всего работают смешанные команды, и бизнес, идущий в ногу со временем, уделяет все больше внимания соблюдению возрастного разнообразия в офисе. Почему нам сегодня так важны сотрудники 50+ и как их «вписать» в коллектив, если он, преимущественно, молодой, обсудили с Ольгой Чижевской, бизнес-тренером, исполнительным директором Ассоциации медицинских центров и врачей «Лига подиатрии», директором ООО «Подиатр».